不同股東根據(jù)持股比例、身份、入股時(shí)間和上市板塊的不同,受到不同的鎖定期限制。如果持股比例在5%以上且不是控股股東、實(shí)際控制人或其一致行動(dòng)人且沒有其他限制,那么在上市后持有股份不受限制,而在上市前持有股份的必須鎖定一年后方可轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓數(shù)量不受限制,但轉(zhuǎn)讓5%以上或因轉(zhuǎn)讓造成持股比例低于5%的必須公告。如果是管理層持股,包括董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員,對(duì)于在上市前持有的股份,上市后一年內(nèi)不能轉(zhuǎn)讓,一年以后在任期間每年最多只能轉(zhuǎn)讓上年年底持股數(shù)的25%,離職后半年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。如果是創(chuàng)業(yè)板股票,離職1-6個(gè)月的離職人員在離職后18個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓,7-12個(gè)月的則離職后12個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。如果是中小板股票,則離職6個(gè)月后的12個(gè)月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓超過50%。而對(duì)于一般管理層,上市后一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。不論是5%股東還是管理層,在招股說明書刊登前12個(gè)月內(nèi)增資入股的,主板和中小板需鎖定3年,而創(chuàng)業(yè)板則是在申報(bào)上市前6個(gè)月增資入股的需鎖定3年。