這種說(shuō)法并不完全正確。雖然公司上市后，員工會(huì)通過(guò)股份收益或股票期權(quán)等方式受益，但并不是所有員工都能夠受益。一般來(lái)說(shuō)，只有高級(jí)管理層、高級(jí)技術(shù)人員和創(chuàng)始人等少數(shù)人才能夠獲得豐厚的利潤(rùn)。而大部分員工的薪水和福利待遇并沒(méi)有大幅度提升。另外，即使是在公司上市后獲得了利潤(rùn)的員工，也需要承擔(dān)股票波動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)和繳納相應(yīng)的稅款。因此，公司上市并不是所有員工成為土豪的免費(fèi)通行證。